连载丨碳中和背景下给排水设计方向的技术研究与探讨（1）

建筑给排水工程施工效果与预期效果差距较大。因为这一工程设计阶段，设备选择与技术应用中并未完全体现出节能节水的思想，造成水资源浪费现象，对建筑工程造成了影响。为了适应建筑工程中节能节水需求，在实施建筑给排水工程中，应用节能节水技术，实现节能节水技术价值的最大化，提升建筑给排水工程施工质量，减少水资源浪费。在城市水系统的规划与管理过程中，应以绿色低碳发展为导向，制订能源节约和碳减排目标，为城市的绿色发展做出贡献。

1   达成环境保护目标，有利于水资源循环利用

建筑行业是我国社会经济的支柱产业之一，发展较快。随着社会发展，建筑工程所带来的环境污染问题日益加剧。建筑给排水工程负责为人们提供生活所需的清洁用水，并排放生活产生的污水，在人们生活中较重要。从供水的角度来看，通过应用节能节水技术，可有效减少管道泄漏和水压不足等问题，提高供水效率。从排水的角度来看，应用节能节水技术能够有效的处理居民生活中产生的污水和废水，使其达到相应的排放标准，既实现环境保护的目标，又能够有效地循环利用生活污水和废水。

2    碳中和背景下建筑节水技术措施分析

建筑行业的全生命周期覆盖建材生产、建设施工、运行维护3个主要环节，一般来说，3个阶段的碳排放比重约28%、1%和27%。从全过程能耗来看，建筑领域约占全国能源消费总量的45%，碳排放量占全国排放总量的56%。随着碳中和技术的发展，建筑节水技术措施也受到了越来越多的重视。其中一些措施可以有效减少资源浪费，如采用高效率冷却水回收系统，以及在管道系统中安装水流量控制装置。 

此外，还可以采取一些较先进的技术，如改善给水系统的水质，采用智能节水技术，安装智能控制器，自动检测和控制建筑内的给水系统。采用抽水蓄能技术，节水型淋浴设备。另外，在建筑节水技术措施中，还要结合建筑环境因素，采取恰当的措施，如在夏季采用通风系统，以减少使用空调或空调备用消耗的水，及在室外灌溉时使用雨水等。

3   应用变频调控技术，精细化调节供水

在进行建筑给排水工程设计时，要充分考虑节能设计的要求，合理运用变频调控技术，实现水泵供水速度和供水范围的精准化调整，本实用新型系统不仅能够保证供水水压，还能减少低水资源浪费。变频调控技术节能优势显著，据统计，变频调控技术运用后节能效率高达15%~40%。变频恒压供水系统是一种较先进、合理的节能型供水系统。而且，其采用的变频技术，能够更有效地降低供水系统的能耗，使供水系统更节能、更环保。变频调控技术运用于建筑给排水工程，可以整体性地减少建筑给排水系统运行费用，同时对减少污染和节约能源也起到了积极的作用。

4   采用新型节水型卫生器具和配水器具

一些老式卫生器具及配水器具较费水，无法满足现存的节水要求。例如老式高水箱蹲式大便器冲洗水箱每次冲水约12 L/s，造成了水资源浪费。配水装置与卫生设备作为用水的最终利用单位，其节水性能如何直接关系到建筑节水工作效果，因此推广节水器具的应用是建筑节水的一个重要途径与方法。应加强结构合理，性能先进，节水效果良好的新型水龙头的研究与推广。便器冲洗（冲厕）耗水量约占全天耗水量30%，器具的结构和工作原理要经过设计和优化，使之在有限的用水量下，获得最大的用水效果，从而节约用水。

此外，节水器具还应有良好的耐久性，使用寿命较长，以达到节约成本的目的。以经济，节水为基础选定节水器具，统计见表1。

表1  节水器具对比

5   合理利用市政水压采用减压节流技术

市政水压一般为0.2 ~0.4 MPa,按规范规定生活给水系统分区域供水时每个区域静水压力不应超过0.45 MPa；在有集中热水系统的情况下，分区静水压力不应超过0.55 MPa；住宅入户管供水压力不得超过0.35 MPa,非住宅类居住建筑入户管供水压力也不得超过0.35 MPa。对于工程按实际情况合理划分区域，建筑物高度不宜大于100 m建筑物生活给水系统宜为垂直分区平行给水或分区减压给水方式；建筑高度在100 m以上的建筑物适宜采用垂直串联供水。当入户使用压力超过规范要求供水压力时，应采用减压节流，一般情况下给水系统应装设合适减压装置，使控制水压能在目前设定范围之内，这样可以有效避免超压流出造成水资源浪费等。实际安装过程中要设置减压阀，并按节水规范分区中下层设置减压设施，确保每个用水点供水压力不能超过0.2 MPa,以免因压力过大而导致用水点喷溅浪费。

6   智能远传水表分级计量

水表为水流量计量仪表，多为累计水流量计量，通常有容积式和速度式两种。目前三级水表布置一般为：一级水表即自来水入基地总口水表；二级水表与基地内各单体水表连接；三级水表是指单体中各用水点水表。通过设置三级水表，可使物业管理单位根据使用目的，支付费用或者管理单元的不同，针对不同用户用水单独安装用水计量装置，统计用水量并依此进行计量收费，从而做到“使用的人支付费用”,做到激励行为节水。每个管理单元一般单独支付费用，如没有单独支付费用，可依据用水计量情况在不同的管理单元中实施节水绩效考核以推动行为节水。