武建协[2016]11号：关于印发《秘书处以外为协会做出突出贡献人员奖励办法》的通知

各会员单位：

    《秘书处以外为协会做出突出贡献人员奖励办法》已经2016年一季度会长办公会审议通过，现印发给你们，请遵照执行。

     附件：秘书处以外为协会做出突出贡献人员奖励办法

                                                  武汉建筑业协会

                                                   2016年4月5日

附件

    秘书处以外为协会做出突出贡献人员奖励办法

    武汉建筑业协会是武汉地区从事土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装饰工程、基础工程、市政工程、建筑材料和工程勘察、设计、科研、教育等企业和相关事业单位自愿参加组成的武汉地区性行业组织，是全体会员单位的协会，也是会员单位全体员工的“家”。为了更好地调动协会秘书处以外会员企业员工的积极性，汇聚人才，凝聚智慧，群策群力全方位做好协会工作，经研究，决定在开展“合理化建议‘金点子’和‘比工作、比贡献’活动”的基础上，制定实施本办法。

    一、奖励范围

    1、协会秘书处以外在协会有兼职的人员。

    2、在协会无兼职但为协会做出了突出贡献的会员单位员工。

    二、奖励时限

    原则上每年度申报、审批一次，特殊情况另议。

    三、提名推荐

    1、推荐时间：每年第四季度会长办公会召开前一周内。

    2、推荐单位：协会秘书处各部门和协会各专业工作委员会。

    3、推荐方式：根据奖励范围规定提名推荐奖励人选，并填写《协会秘书处以外为协会做出突出贡献人员奖励推荐表》（见附件），递交协会秘书处综合管理部。

    四、奖励审批

    1、协会秘书处根据提名推荐情况，在征求意见、充分研究的基础上提出奖励名单及奖励等级，汇总拟定奖励议案。

    2、提交会长办公会审批。

    五、奖励等级和标准

    1、设一、二、三等奖和优秀奖。一等奖5000元；二等奖3000元；三等奖2000元；优秀奖1000元。

    2、对做出重大业绩或贡献特别突出的人员，奖励金额可超出一等奖标准，但需以专案的方式报会长办公会审批。

    六、奖励办法

    方案经会长办公会审批同意后，奖金由协会秘书处造表列支，同时颁发荣誉证书。

    七、责任与实施

    1、本办法经会长办公会审议并指导实施。

    2、本办法由协会秘书处负责解释。

    附件：《协会秘书处以外为协会做出突出贡献人员奖励推荐表》

                                         武汉建筑业协会

                                          2016年4月5日