中铁十一局召开2018年总法述职暨法律合规管理研讨会议

12月21日，中铁十一局集团2018年总法律顾问述职暨法律合规管理研讨会在江西鹰潭胜利召开。集团公司副总经理、总会计师、总法律顾问方永利，集团公司人力资源部部长王政松，桥梁（物贸）公司执行董事、总经理廖宏斌，各公司总法律顾问、法律合规部门负责人参加了会议。会议由集团公司法律合规部部长魏玲主持。此次会议既是述职，又是如何加强合规管理管理的思想碰撞、思路探讨、方案切磋。

会议伊始，桥梁（物贸）公司执行董事、总经理廖宏斌代表承办单位致辞。他简要阐释了总法律顾问对建设“法治十一局”的重要意义，并表示桥梁（物贸）公司将以此次会议为契机，出实招、用实劲、求实效，不断致力于将法治工作打造成为企业的一面旗帜、一个品牌、一道靓丽的风景线。

集团公司人力资源部部长王政松应邀出席并讲话。他指出，当前集团公司正处于创新改革、转型发展的重要时期，各单位要着力构建高效的法治工作体系，既抓法治队伍管理,拓宽学习地图，又抓绩效考核，强化绩效引领，量化考核指标，为推动企业改革创新提供坚强的法律保障，为推动十一局高质量发展创造良好的法治环境。

会上，一至六公司、电务公司、建安公司、桥梁（物贸）公司、城轨公司、房地产公司、勘察设计院和投资公司等13家单位的总法律顾问依次登台，以脱稿讲演形式，既总结汇报一年来的各项法治工作，又深挖管理的短板和存在的问题，提出切实有效的法律合规管理建议和解决方案，还就与会领导关心的问题沉着应对，一一作答。“述职+提问”，直击泛泛而谈、浅尝辄止的虚假述职，提神醒脑，达到了言之有物、述之有据的良好效果。

在认真听取各单位总法律顾问述职后，集团公司副总经理、总会计师、总法律顾问方永利充分肯定了各单位2018年法治工作取得的成绩，并结合法治工作实际提出了三点意见：一要充分认识到“打造法治央企、实现依法治企”就是法治工作者尤其是总法律顾问的职责；二要充分理解企业法治工作的重要性和特殊性，争做依法治企的引路人、企业创效的带头人、规范管理的领导人、风险防范的守护人；三要从提高认识、提高能力、带好队伍三个方面积极做好法治工作。方总还要求大家紧贴实际抓法务、贴近现场抓法务、针对问题抓法务。

会议还就《集团公司法律纠纷案件奖惩办法（征求意见稿）》和项目法律合规管理工作进行了研讨，与会人员结合工作实际，积极建言献策，提出真知灼见。“述职+研讨”，营造了紧张有序但又轻松愉悦的交流学习氛围，促进了会议取得阶段性成果。